很多作者評職稱發表論文都是等到用到了才想到要發表，殊不知，職稱論文發表是有一定周期的，等到了時間再發表就完了，所以早點發表論文還是很有優勢的，論文要在兩個職稱年限之間發表才能算是評職有效的論文，越早發表論文就能夠越早被上傳到數據庫，從而有更過的瀏覽和引用，對后續評職稱是有一定優勢的，以下就是早點發表論文都有的哪些好處。

　　1、早點發表論文會讓您的論文更有說服力。

　　2、早點發表論文在評審中會有很好的印象，同時也會有一定的印象分。

　　3、早點發表論文會更早會數據庫收錄，網站上點擊率高也會加分。

　　4、早點發表論文的作者可以安心的準備評審其他工作

　　5、評職稱發表論文每年都有高峰期，早點發表論文會避開發表的高峰期，不耽誤評職。

　　6、中高級職稱至少要發表2--3篇文章,這樣可以錯開時間發表,對評審更有利!

　　一般來說，為了保證每一期雜志都能正常出刊，雜志社常常會將當期之后一到三個月的稿件全部提前準備發表，這樣才能準備充分。對于一些人氣高、口碑好、創刊早的高水平期刊來說，由于每天都會有很多人投稿，因而為了審核稿件，這些期刊的發表周期常常更久。提早準備論文，就會有更多時間去思考該選擇哪本期刊投稿更加合適。

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