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如何建構(gòu)智能化農(nóng)業(yè)技術(shù)實訓(xùn)平臺

來源:期刊VIP網(wǎng)所屬分類:生態(tài)學(xué)時間:瀏覽:

  學(xué)院參與完成農(nóng)業(yè)部農(nóng)墾司“廣西農(nóng)墾質(zhì)量溯源建設(shè)項目”,與廣西農(nóng)墾局科研處合作建立了廣西農(nóng)墾農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量追溯數(shù)據(jù)中心,搭建省級農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量追溯平臺,完成了廣西農(nóng)墾水果、生豬、茶葉農(nóng)產(chǎn)品9個追溯試點,經(jīng)農(nóng)業(yè)部驗收達(dá)到優(yōu)秀等級。

  1實施過程

  1.1加緊實訓(xùn)教師培養(yǎng)、聘任工作目前,基地配備專兼職教師38人,其中40%為農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè),35%為計算機(jī)相關(guān)專業(yè),25%具有機(jī)電及復(fù)合型知識結(jié)構(gòu)。實訓(xùn)基地建設(shè)師資是關(guān)鍵,學(xué)院狠抓實訓(xùn)基地的教師培養(yǎng),努力提升教師隊伍素質(zhì),有計劃地選派專業(yè)教師到現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)實踐、考察,培養(yǎng)技師型教師,多次組織教師到區(qū)內(nèi)外智能化農(nóng)業(yè)技術(shù)先進(jìn)的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)考察、調(diào)研,從企業(yè)選聘有豐富實踐經(jīng)驗的業(yè)務(wù)骨干或技術(shù)人員擔(dān)任實訓(xùn)教師,保證實踐教學(xué)順利開展。這些措施有效培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐技能。

  1.2校企合作開發(fā)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)課程體系學(xué)院按照項目建設(shè)方案,結(jié)合現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)工作過程,抓緊組織項目相關(guān)教師制定智能化農(nóng)業(yè)技術(shù)實訓(xùn)基地運(yùn)作的生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)、管理目標(biāo),確定實訓(xùn)項目設(shè)置、運(yùn)作和崗位能力培養(yǎng)。在課程建設(shè)中,專業(yè)教師深入企業(yè)進(jìn)行調(diào)研,使課程、課件的相關(guān)內(nèi)容真實反映企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實際。并根據(jù)生產(chǎn)實際要求,抓緊組織開發(fā)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)課程。目前已經(jīng)開發(fā)了農(nóng)務(wù)信息管理、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量溯源等課程,并編寫了《農(nóng)務(wù)信息管理》、《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量溯源》等教材,這兩本教材同時還作為廣西農(nóng)墾崗位培訓(xùn)用書。

  1.3校企合作建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)平臺學(xué)院與合作企業(yè)單位組建服務(wù)廣西農(nóng)墾的甘蔗糖業(yè)信息化技術(shù)服務(wù)平臺、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量追溯系統(tǒng)信息數(shù)據(jù)處理與動態(tài)監(jiān)控平臺,直接為廣西地方及農(nóng)墾企業(yè)提供農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)技術(shù)、甘蔗糖業(yè)農(nóng)務(wù)信息管理、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量檢測、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量溯源、現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)技術(shù)等多項新技術(shù)服務(wù),針對企業(yè)需要每年開出相關(guān)的企業(yè)培訓(xùn)項目,按照企業(yè)特點和要求選派高水平的專業(yè)教師承擔(dān)企業(yè)員工和管理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,每年為企業(yè)員工開展農(nóng)業(yè)職業(yè)資格的培訓(xùn)和技能鑒定工作。

  2建設(shè)成效

  2.1推進(jìn)校企合作開展高職教育教學(xué)改革近幾年來,學(xué)院與廣西農(nóng)墾集團(tuán)企業(yè)、廣西百色國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)、廣西樂業(yè)縣顧式茶有限公司、廣西綠大洲農(nóng)業(yè)開發(fā)有限責(zé)任公司等12家企業(yè)簽訂了產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議。校企合作積極開展作物生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)模式和課程體系改革,按照能力遞進(jìn)的人才培養(yǎng)規(guī)律,學(xué)院與企業(yè)共同成為人才培養(yǎng)的主體,校企共同設(shè)計、實施“模擬承包+生產(chǎn)項目驅(qū)動”工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式改革,引入無公害芒果生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程等行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和高級果樹園藝工、高級花卉園藝師、高級茶園園藝工等職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),由行業(yè)企業(yè)技術(shù)骨干和專業(yè)教師共同開發(fā)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量溯源、現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理、農(nóng)務(wù)信息管理等課程。農(nóng)產(chǎn)品檢驗室與廣西三達(dá)環(huán)境監(jiān)測有限公司達(dá)成了合作協(xié)議,共同進(jìn)行環(huán)保部門及企業(yè)提供的環(huán)境樣品的分析檢驗,把農(nóng)產(chǎn)品檢驗室作為他們的第二實驗室(已掛牌),利用檢驗室的大型儀器如液相、氣相色譜儀等承擔(dān)部分樣品的分析任務(wù)。自2009年來,依托智能化農(nóng)業(yè)技術(shù)實訓(xùn)基地加強(qiáng)高職實踐教學(xué)改革研究,與企業(yè)共同承擔(dān)智能化農(nóng)業(yè)技術(shù)實訓(xùn)基地建設(shè)的研究與實踐、亞熱帶經(jīng)濟(jì)作物標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)實訓(xùn)基地建設(shè)的研究與實踐、蔬菜栽培基質(zhì)次生鹽漬化治理技術(shù)研究、廣西高職農(nóng)類專業(yè)質(zhì)量評價指標(biāo)體系研究、行動導(dǎo)向教學(xué)法在高職植物造景課程中的應(yīng)用研究、珍稀植物紅皮糙果茶快速繁育技術(shù)及其園林應(yīng)用的研究與示范等8項廳級教改立項課題。在項目實施過程中,共發(fā)表教改文章9篇。到位的儀器設(shè)備都已正常使用,各個實訓(xùn)室都正常開課。智能化農(nóng)業(yè)技術(shù)實訓(xùn)基地每年承擔(dān)了90多門課程約3000學(xué)時的教學(xué)工作量。

  2.2充實了實訓(xùn)設(shè)備項目的建設(shè)實現(xiàn)了學(xué)院農(nóng)科實訓(xùn)條件從原來的傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、智能化農(nóng)業(yè)的轉(zhuǎn)變。項目對原有的玻璃溫室進(jìn)行了改造,增加室內(nèi)光、溫、水的控制設(shè)備,實現(xiàn)了智能控制的功能;對原有生產(chǎn)茶園輔助設(shè)計節(jié)水灌溉設(shè)施和監(jiān)控設(shè)備,實現(xiàn)了室外生產(chǎn)場所的遠(yuǎn)程監(jiān)控;對原有實驗室進(jìn)行整合、重新規(guī)劃設(shè)計,進(jìn)一步完善其設(shè)備功能,新建環(huán)境生態(tài)監(jiān)測實訓(xùn)室、農(nóng)務(wù)信息管理、質(zhì)量溯源和農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)檢實訓(xùn)室,具備農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量檢測、水環(huán)境和大氣環(huán)境分析監(jiān)測、土壤檢測、配方施肥、農(nóng)務(wù)信息管理和質(zhì)量溯源等功能。新增了環(huán)境監(jiān)測儀、節(jié)水灌溉信息采集與控制系統(tǒng)、氣質(zhì)聯(lián)譜儀、農(nóng)務(wù)專家系統(tǒng)、溯源系統(tǒng)、農(nóng)業(yè)智能系統(tǒng)、數(shù)字化農(nóng)業(yè)信息系統(tǒng)等成套大型設(shè)備13臺套,儀器設(shè)備總值698萬元。

  2.3作為學(xué)院對外交流的窗口智能化農(nóng)業(yè)實訓(xùn)基地建設(shè)項目建成后,積極開展對外交流,作為學(xué)院對外交流的窗口,接待了許多相關(guān)單位的參觀和指導(dǎo),2011年共接待36批395人次的參觀。在參觀的過程中許多同行對這一建設(shè)項目很感興趣,對項目的組織、實施和成效給予了充分肯定。

  2.4師資隊伍整體素質(zhì)得到了提高項目有計劃地選派教師外出培訓(xùn),每年安排6-8名骨干教師參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn),共培養(yǎng)了28名骨干教師,其中鄧朝輝派到農(nóng)業(yè)部參加農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量追溯系統(tǒng)培訓(xùn),廖旭輝、麻文勝老師參加了日本島津公司在北京舉辦的氣相——質(zhì)譜聯(lián)用儀的培訓(xùn),教師的專業(yè)能力有明顯提高。另一方面,在項目的建設(shè)和運(yùn)行過程中,進(jìn)一步加深了學(xué)校與企業(yè)的聯(lián)系,到企業(yè)兼職的教師其動手能力也得到了提高。通過社會服務(wù),許多骨干教師提高了學(xué)術(shù)水平,取得了較多的科研成果和較廣泛的社會資源。

  2.5拉動了招生近年,在農(nóng)業(yè)類招生困難的大背景下,學(xué)院對農(nóng)類專業(yè)進(jìn)行了整合,實行農(nóng)科大類招生,依托智能化農(nóng)業(yè)技術(shù)實訓(xùn)基地共享和輻射作用,廣泛發(fā)動宣傳,搞好課程改革,提高教學(xué)質(zhì)量,夯實內(nèi)涵建設(shè),2008年專業(yè)大類招生164人,2009年招生182人,2010年招生196人,2011年招生252人,專業(yè)招生有了明顯回升。5年來農(nóng)業(yè)類專業(yè)就業(yè)率達(dá)到98.6%,就業(yè)對口率達(dá)到80%。

  2.6提升了工學(xué)結(jié)合質(zhì)量實施工學(xué)結(jié)合教學(xué),依托智能化農(nóng)業(yè)實訓(xùn)基地,教學(xué)中的大部分項目來源于真實的為企業(yè)承擔(dān)的項目。學(xué)生在以項目為載體的學(xué)習(xí)和項目開發(fā)實踐中得到職業(yè)能力的鍛煉,專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量進(jìn)一步提高。以作物生產(chǎn)任務(wù)為載體,第二、第三學(xué)期根據(jù)蔬菜、果樹、花卉等作物從春季到冬季生長的季節(jié)周期性和管理要求,在老師指導(dǎo)下進(jìn)行一個季節(jié)周期的“模擬承包”實訓(xùn);第四、第五學(xué)期采用統(tǒng)一安排和學(xué)生選擇相結(jié)合的方式,到合作企業(yè)進(jìn)行2次交替專業(yè)實訓(xùn),每次1個月;在第六學(xué)期學(xué)生進(jìn)入企業(yè)頂崗實習(xí),具備職業(yè)崗位能力,與畢業(yè)后就業(yè)崗位對接。

  2.7專業(yè)教育質(zhì)量與職業(yè)技能培訓(xùn)得到加強(qiáng)項目的建設(shè)使校內(nèi)實訓(xùn)基地得到充實、提升,擴(kuò)大了實訓(xùn)功能。在完善原有實訓(xùn)項目的基礎(chǔ)上,新增32個實訓(xùn)項目、356個工位,可以在實訓(xùn)基地完成智能化農(nóng)業(yè)技術(shù)相關(guān)專業(yè)主要工作崗位的實訓(xùn)和相關(guān)職業(yè)技能的培訓(xùn),使專業(yè)教學(xué)中的實踐教學(xué)與理論教學(xué)的比例、新技能與傳統(tǒng)技能的比例、心智性專業(yè)技能與動作性專業(yè)技能的比例得到進(jìn)一步提高。同時,積極組織學(xué)生參加自治區(qū)和國家職業(yè)技能比賽,在自治區(qū)級以上職業(yè)技能比賽中有6人獲獎。本專業(yè)近三年畢業(yè)生獲“雙證書”比例達(dá)100%。同時,為社會提供2000多人的職業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)。

  2.8社會服務(wù)成績利用智能化農(nóng)業(yè)技術(shù)實訓(xùn)基地的綜合優(yōu)勢,為三農(nóng)服務(wù),使農(nóng)民增收,使企業(yè)增加經(jīng)濟(jì)效益,實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展。近年,學(xué)院與廣西農(nóng)墾糖業(yè)集團(tuán)合作申報了廣西科技廳項目“甘蔗糖業(yè)信息技術(shù)服務(wù)體系建設(shè)示范”,獲80萬元專項經(jīng)費支持,還申報了國家科技支撐計劃課題“糖廠農(nóng)務(wù)管理信息技術(shù)服務(wù)應(yīng)用示范(2007BAD30B06)”,獲國家專項經(jīng)費支持315萬元,目前項目已通過科技部結(jié)題驗收。梁裕教授主持的廣西科技廳項目“糖廠農(nóng)務(wù)管理信息技術(shù)服務(wù)體系建設(shè)示范”(桂科攻0895003-2-3)獲廣西科技廳專項支持40萬元,項目已通過科技廳驗收并完成成果鑒定。這些項目實施完成后,服務(wù)廣西、云南等示范蔗區(qū)320萬畝,惠及26家制糖企業(yè)、30多萬蔗農(nóng),使原料蔗從砍蔗到入榨平均縮短10.6個小時,折合降低蔗糖分損失0.31%,示范區(qū)年新增甘蔗產(chǎn)值19800萬元,增加工業(yè)產(chǎn)值37125萬元,稅金6326萬元,得到合作企業(yè)及蔗農(nóng)的好評。

  依托廣西農(nóng)墾農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量追溯數(shù)據(jù)中心,主持開發(fā)廣西農(nóng)墾生產(chǎn)信息管理平臺,實現(xiàn)廣西農(nóng)墾企業(yè)單位遠(yuǎn)程生產(chǎn)數(shù)據(jù)填報及自動統(tǒng)計功能,在墾區(qū)92家企業(yè)推廣使用,得到廣西農(nóng)墾科技產(chǎn)業(yè)處的好評。2008——2010年主要參與完成了廣西教育廳科研課題“農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量追溯網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)平臺的開發(fā)與應(yīng)用”,項目已結(jié)題驗收。2010開始與百色國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)合作開展芒果等特色果蔬質(zhì)量溯源體系研究,共同聯(lián)合申報課題,共同開發(fā)質(zhì)量溯源系統(tǒng)。同時為農(nóng)業(yè)企業(yè)開發(fā)茶葉新品種、改造生產(chǎn)工藝,為企業(yè)增收8778萬元,桑茶技術(shù)創(chuàng)新使桑農(nóng)每畝增收6000元,為桑蠶產(chǎn)業(yè)的發(fā)展和桑農(nóng)的增收開創(chuàng)了一條新路;為茶葉企業(yè)設(shè)計加工機(jī)械,使企業(yè)節(jié)能增效每年達(dá)到22.11~24.66萬元;為食品企業(yè)研發(fā)新產(chǎn)品,企業(yè)技術(shù)轉(zhuǎn)讓每年獲稅利16萬元。

  3特色與示范

  3.1整合專業(yè)資源服務(wù)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)本項目以農(nóng)科類專業(yè)為主體,集成學(xué)院財經(jīng)類、計算機(jī)類、電子類專業(yè)技術(shù)資源,優(yōu)化涉農(nóng)專業(yè)群專業(yè)結(jié)構(gòu)、人才培養(yǎng)模式改革、實訓(xùn)基地建設(shè),實施“三位一體”的整體性改革與建設(shè),擴(kuò)大學(xué)院服務(wù)“三農(nóng)”的領(lǐng)域,主動適應(yīng)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、產(chǎn)業(yè)化、市場化的需要,為廣西地方及農(nóng)墾現(xiàn)代農(nóng)業(yè)復(fù)合型高技能人才培養(yǎng)培訓(xùn)服務(wù)。

  3.2推進(jìn)高職教育農(nóng)業(yè)信息化教學(xué)改革本項目針對我國現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的需要,在實施過程中開設(shè)了農(nóng)務(wù)信息管理、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量溯源等新課程,在國內(nèi)高職院校中屬于首創(chuàng),居全國領(lǐng)先水平。

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