在申報正高級職稱時，學術成果是重要的評審依據。通常情況下，評審要求包括核心期刊論文和學術專著，例如部分單位規定需發表6篇核心論文或出版1部專著，亦或以第一作者身份完成2部專著。
然而由于核心期刊版面有限，投稿競爭異常激烈，導致發表成本逐年攀升。相比之下，學術專著的出版門檻較低，只要內容符合學術規范，即可通過自費方式出版，且費用與一篇核心論文相當。因此，越來越多的申報者選擇以專著作為評審材料。
著作出版數量要求
如果以專著作為評審依據，通常需以第一作者身份完成12部專著。若為掛名，需確保位列第一作者位置。若同時包含論文和專著，則專著作者位次可放寬至前三位，數量要求為1部。需要注意的是，上述僅為基本要求，實際評審中競爭激烈，部分單位申報者可能需準備數十篇論文和數十部專著方能脫穎而出。
當前職稱評審仍以成果數量為主要衡量標準，盡管部分單位引入"代表作"評價機制，但具體執行標準尚不明確。因此，申報者需充分了解所在單位的評審要求，結合競爭對手的情況，合理規劃論文和專著的發表計劃。
學術專著的具體要求
正高級職稱評審對學術專著的要求較為嚴格，主要包括以下方面：
字數要求：專著總字數需達到10萬字以上(第一作者最低標準)，低于此標準可能無法獲得評審加分。
署名要求：僅認可第一作者或獨立作者身份，第二、第三作者通常不予認可，也無法獲得職稱加分。獨立作者意味著專著由單一作者完成，可獨享全部評審加分。
出版周期：專著從撰寫到出版通常需半年左右時間，申報者需提前規劃，確保在評審前完成出版。
正高級職稱評審競爭激烈，申報者需根據所在單位的具體要求，合理準備學術成果。無論是論文還是專著，均需提前規劃，確保符合評審標準。如有疑問，建議咨詢專業職稱顧問，以獲取更精準的指導。
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